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Lancer un nouveau service, déléguer la production ou le commercial pour structurer son entreprise, travailler à l'export... Dans les entreprises de petite taille, ce ne sont pas les idées qui manquent pour être plus performantes, mais les hommes pour les mettre en oeuvre.
C'est ici qu'intervient le programme de formation Ardan Développeur : il permet à la PME-PMI ou l'entreprise artisanale qui souhaite se développer d'intégrer un futur collaborateur chargé de mener à bien son projet.
Dénommé "pilote de projet", ce futur collaborateur rejoint l'entreprise dans le cadre d'un stage de six mois. Ardan Développeur met à sa disposition des outils et moyens de formation pour faciliter son intégration et la mise en oeuvre du projet. Ces moyens pédagogiques allient suivi personnalisé et structuré du pilote de projet, modules de formation théoriques adaptés et un chéquier-formation de 1550 euros nets.
Ce parcours de formation peut être validé par une certification du Cnam pour valoriser les compétences acquises par le pilote de projet.
Ce programme bénéficie également d'une prise en charge financière des Pouvoirs publics, le coût à la charge de l'entreprise s'établissant sur la base de 50 % de la rémunération brute convenue avec le pilote de projet. L'objectif est bien de permettre à l'entreprise d'anticiper et de lancer dans les meilleures conditions son projet de développement.
Par ailleurs, en pérennisant une nouvelle fonction, l'entreprise structure son organisation et peut passer une nouvelle étape dans sa croissance.
Ardan Développeur apporte ainsi un appui complet au projet de l'entreprise et contribue à générer une dynamique de croissance des six mois de stage à moyen terme : l'entreprise bénéficie des compétences utiles à son projet et le pilote de projet pérennise sa fonction aux côtés du dirigeant.
Un dispositif complet d'appui aux entreprises
Ardan propose également d'autres programmes d'appui aux projets d'entreprise. Baptisés Ardan Repreneur ou encore Ardan Essaimeur, ces stages de formation d'une durée de six mois offrent de nombreux avantages aux entreprises lorraines. Ils permettent d'intégrer le futur associé ou repreneur de l'entreprise, rémunéré en tant que stagiaire de la formation professionnelle. Ces "pilotes de projets" vont ensuite être guidés et accompagnés dans leur cheminement à l'aide de méthodes de travail, de suivis personnalisés et de compléments de formation dans les mêmes conditions que le programme Ardan Développeur.
Proposant un appui complet aux projets d'entreprise, les programmes Ardan créent une dynamique positive et réciproque : l'entreprise trouve les compétences utiles à son projet et la pérennisation d'activité maintient la fonction du pilote de projet.
Depuis 2004, le Conseil Régional de l'Ordre des Expertes-Comptables a signé une charte de partenariat permettant à une dizaine d'experts-comptables de rejoindre le réseau des promoteurs locaux d'Ardan. Ils interviennent, une fois l'opportunité détectée dans une entreprise, en l'aidant à formaliser son projet et à le présenter pour agrément au Comité d'engagement Ardan.
Informations pratiques
Quelles entreprises ?
- TPE, PME-PMI, entreprise artisanale lorraine :
- à caractère industriel ou société de services ;
- créée depuis plus d'un an ;
- indépendante de groupes nationaux ou internationaux ;
- financièrement et économiquement saine.
Comment en bénéficier ?
- en contactant un des promoteurs locaux de l'entreprise (liste disponible sur www.ardan.fr)
Contact : Centre National de l'Entrepreunariat
6 rue du Docteur Heydenreich, CS 65228, 54042 Nancy Cedex
Tél. 03 83 85 49 00 - Mail.
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Juin 2007 |
